在過去兩個世紀的經(jīng)濟歷史中，因為技術上的重大突破，人類開始了歷史所前未有的經(jīng)濟進步。針對機器換人帶來的社會影響，贊成和反對的兩派一直爭論不休，這個

爭論在世界范圍內都在進行。很多人現(xiàn)在對機器換人的擔憂主要的原因也是失業(yè)，就像歷史中有名的路德派抗義者摧毀了他們在工作中使用的機器，以保障工人就業(yè)，他們

的理由是，如果自動化能夠使工廠的產出翻番，那么經(jīng)濟將需要的勞動力是現(xiàn)有的一半甚至更少，但歷史告訴我們，機器生產是工廠發(fā)展的畢然，經(jīng)濟卻沒有因此而衰退。

　　在我國的工業(yè)機器人當中器人的使用率是較多的，分布在各行各業(yè)各個地區(qū)，如一些糧食、建材、化工、食品行業(yè)等等，一臺機器人碼垛機可以替代多名搬運工

裝卸工進行物料的碼垛搬運裝卸工作，而且工作質量和產量都比較高和穩(wěn)定，那么使用機器代替下來的工人不得另外找工作或者換崗位，或者企業(yè)會降低薪酬減少人工，因

此短時間內這種現(xiàn)象會逐步擴大。但由于受到一些影響，如工人群體而異，和地區(qū)和行業(yè)企業(yè)實際狀況，人工也有不可替的優(yōu)勢。

　　預計到2030年，機器人將在世界范圍內帶來約2000萬個新的制造工作，同時又會題高整體經(jīng)濟產出。因此機器換人帶來的社會動蕩并不大。一旦企業(yè)在工作場所使用

機器人，將也使大多數(shù)人的工資降低了約0.4％。我們大多數(shù)人能直接發(fā)現(xiàn)機器換人帶來的付面工資影響，即工人在受影響更嚴重的地區(qū)按實際工資計算正在減少，因為機器

人的長期投保比確實比人工更低。

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